摘 要：
本文基于断裂带理论对事务所合伙人团队的群体特征进行分析，重点考察了合伙人团队内部的分割断裂对审计质量的影响。研究发现，合伙人团队会根据不同个人特征的相似性和差异性进行分割和断裂，合伙人团队断裂带程度越高，合伙人之间分歧和隔阂越大，事务所的执业质量越低。进一步研究发现，相对于表层特征形成的断裂带而言，深层特征形成的断裂带对审计质量的影响更明显。最后，合伙人团队断裂程度越高，事务所客户风险管理越差，事务所更倾向于承接高风险客户。本文的研究不仅丰富了合伙人团队的大样本实证文献，也可以为《会计师事务所一体化管理办法》的完善提供一定参考。